Скинути
Контраст
Розмір
Сховати налаштування
Гаряча лінія МОЗ
0800 505 201
Налаштування доступності
Close
Налаштування доступності
Гаряча лінія МОЗ
0800 505 201
Facebook Youtube Telegram X White
Про міністерство
Стратегія Молодіжна рада при МОЗ України Гендерна політика Керівництво Положення про міністерство Міжнародні партнери Очищення влади Внутрішній аудит Критична інфраструктура
Воєнний стан
Громадянам
Заявка на лікування за кордоном Доступні ліки Здоров'я А-Я Закупівлі ліків Безоплатна правнича допомога Опитування Медичний канабіс Безоплатне очне протезування для постраждалих внаслідок війни Медична підтримка людей, постраждалих внаслідок Чорнобильської катастрофи Безоплатне планове стентування судин серця Медична допомога людям, які пережили полон Медичні огляди моряків і членів екіпажів суден внутрішнього плавання Військово-лікарські комісії
Медичним працівникам
Оплата праці медиків Наглядові ради Медична статистика ЦГЗ Службове житло для медичних працівників у селі та на прифронтових територіях Конкурсна комісія з обрання кандидатів на посади членів Національної комісії з питань психічного здоров’я Єдиний вебпортал вакансій у державних та комунальних медзакладах Статті Джерела доказової медицини МКФ Дайджест змін у системі охорони здоров’я Присяга лікаря Порядок верифікації документів про освіту
Освіта
Лікарська резидентура Підготовка фахівців з реабілітації за дуальною формою навчання Науково-дослідні установи Вступ на спеціальності галузі знань І «Охорона здоров'я та соціальне забезпечення Цикли спеціалізації, тематичного удосконалення та заходи БПР у 2024 році
Пресцентр
Документи
Е-здоров'я
Єдиний портал вакансій у сфері охорони здоров’я Реєстр дезінфекційних засобів Реєстр осіб відповідальних за введення медичних виробів Електронна система безперервного професійного розвитку Електронна система рейтингового розподілу в інтернатуру Електронна черга на ендопротезування Система електронної нотифікації (надання) інформації про косметичну продукцію Електронний Ліцензійний реєстр з медичної практики Електронна система епідеміологічного нагляду (ЕСЕН) Інформаційна система «Моніторинг соціально значущих хвороб» (ІС СЗХ) e-Stock Система Meddata
Контакти

Заробітна плата медикам повинна виплачуватися вчасно та у повному об’ємі — Віктор Ляшко

Під час робочого візиту на Львівщину міністр охорони здоров'я Віктор Ляшко обговорив з працівниками Департаменту охорони здоров’я Львівської обласної адміністрації пріоритетні питання в системі охорони здоров’я. Зокрема, і питання забезпечення медиків гідною заробітною платою на рівні не менше ніж 20 000 гривень для лікаря та 13 500 гривень для медичної сестри. 

За його словами, керівник кожного медичного закладу має бути ефективним менеджером, для якого виплата зарплати медикам має бути пріоритетом №1.  Він акцентував на тому, що важливим є не лише те, скільки коштів лікарня отримує за Програмою медичних гарантій, а й наскільки ефективно ними розпоряджається керівник. 

«Понад 7 місяців наші медики працюють в надважких умовах і впевнено тримають свій медичний фронт. Ми зі свого боку докладаємо максимум зусиль, аби базова заробітна плата виплачувалася в повному об'ємі в кожному медичному закладі. Зокрема, Національна служба здоров'я кожного місяця вчасно перераховує медичним закладам кошти за Програмою медичних гарантій. Далі справа за керівником медичного закладу, який має раціонально розпоряджатися коштами та першочергово спрямовувати їх на виплату заробітної плати медикам. А Департамент охорони здоров’я ОДА повинен постійно працювати з колективами лікарень і тримати руку на пульсі проблем і потреб закладу», — зазначив Віктор Ляшко. 

Ще на початку року держава запровадила пакет дофінансування для тих медичних закладів, які власним коштом не спроможні забезпечити виплату базової заробітної плати медикам. Лише у серпні дофінансування від держави отримали більше ніж 100 лікарень в різних куточках країни. 

Водночас механізм дофінансування є лише тимчасовим. Тому кожен медичний заклад має працювати над тим, аби посилити власну фінансову спроможність. 

Зокрема, на Львівщині 20 медичних закладів отримують дофінансування за пакетом «Забезпечення збереження кадрового потенціалу для надання медичної допомоги». Загалом, лікарні вже отримали дофінансування від держави на 68 мільйонів гривень. 

Також міністр охорони здоров'я нагадав, що ситуація, коли медичний заклад має десятки мільйонів залишків на рахунках, а при цьому затримує зарплату працівникам або не виплачує в повному обсязі — є абсолютно неприпустимою. 

Нагадаємо, напередодні МОЗ повідомляло, що з початку року середня зарплата лікаря зросла на понад 30% (у порівнянні з торішнім рівнем у 18 170  грн) — до 24 150 грн. Водночас середня зарплата медичної сестри підвищилася з 13 800  до 16 010 гривень.