Скинути
Контраст
Розмір
Сховати налаштування
Гаряча лінія МОЗ
0800 505 201
Налаштування доступності
Close
Налаштування доступності
Гаряча лінія МОЗ
0800 505 201
Facebook Youtube Telegram X White
Про міністерство
Стратегія Молодіжна рада при МОЗ України Гендерна політика Керівництво Положення про міністерство Міжнародні партнери Очищення влади Внутрішній аудит Критична інфраструктура
Воєнний стан
Громадянам
Заявка на лікування за кордоном Доступні ліки Здоров'я А-Я Закупівлі ліків Безоплатна правнича допомога Опитування Медичний канабіс Безоплатне очне протезування для постраждалих внаслідок війни Медична підтримка людей, постраждалих внаслідок Чорнобильської катастрофи Безоплатне планове стентування судин серця Медична допомога людям, які пережили полон Медичні огляди моряків і членів екіпажів суден внутрішнього плавання Військово-лікарські комісії
Медичним працівникам
Оплата праці медиків Наглядові ради Медична статистика ЦГЗ Службове житло для медичних працівників у селі та на прифронтових територіях Конкурсна комісія з обрання кандидатів на посади членів Національної комісії з питань психічного здоров’я Єдиний вебпортал вакансій у державних та комунальних медзакладах Статті Джерела доказової медицини МКФ Дайджест змін у системі охорони здоров’я Присяга лікаря Порядок верифікації документів про освіту
Освіта
Лікарська резидентура Підготовка фахівців з реабілітації за дуальною формою навчання Науково-дослідні установи Вступ на спеціальності галузі знань І «Охорона здоров'я та соціальне забезпечення Цикли спеціалізації, тематичного удосконалення та заходи БПР у 2024 році
Пресцентр
Документи
Е-здоров'я
Єдиний портал вакансій у сфері охорони здоров’я Реєстр дезінфекційних засобів Реєстр осіб відповідальних за введення медичних виробів Електронна система безперервного професійного розвитку Електронна система рейтингового розподілу в інтернатуру Електронна черга на ендопротезування Система електронної нотифікації (надання) інформації про косметичну продукцію Електронний Ліцензійний реєстр з медичної практики Електронна система епідеміологічного нагляду (ЕСЕН) Інформаційна система «Моніторинг соціально значущих хвороб» (ІС СЗХ) e-Stock Система Meddata
Контакти

Яких фахівців шукають в медичній сфері: топ-10 найзатребуваніших вакансій у першому півріччі-2026

Whatsapp Image 2026 07 16 At 1612 20

Понад 9,4 тисячі вакансій для медиків доступні на Єдиному порталі вакансій у закладах охорони здоров’я. Найбільше вакансій у медичних закладах в Одеській (628), Львівській (543), Дніпропетровській (448), Київській (410) областях та місті Києві (417).

За останні пів року заклади опублікували на порталі вакансій 898 оголошень. Найбільший попит сьогодні — на медсестер, медичних братів та працівників екстреної допомоги.

Рейтинг посад із найбільшою кількістю пропозицій, які розмістили за останнє півріччя:

  • сестра медична/брат медичний - 101;
  • парамедик - 66;
  • лікар-терапевт - 48;
  • лікар-анестезіолог - 42;
  • лікар загальної практики - сімейний лікар - 36;
  • сестра медична/брат медичний-анестезист - 30;
  • сестра медична/брат медичний стаціонару - 27;
  • лікар-хірург - 23;
  • лікар-психіатр - 23;
  • лікар з медицини невідкладних станів - 22.

Шукають також рідкісних та вузькопрофільних лікарів, наприклад, відкриті вакансії для лікарів-генетиків, лікарів-сурдологів, лікарів-бактеріологів, біохіміків, ерготерапевтів, терапевтів мови й мовлення, лікарів фізичної та реабілітаційної медицини. 

Портал вакансій забезпечує прозорий та зручний процес працевлаштування у медичній сфері. Інформацію про вакансії розміщують самі заклади охорони здоров’я, що гарантує її актуальність. Пошук роботи можна здійснювати за спеціальністю, регіоном або типом посади. Для подання заявки необхідні реєстрація та авторизація за допомогою електронного підпису.

Ключовими перевагами порталу вакансій є:

  • прозорість та актуальність даних: відповідно до вимог законодавства, заклади охорони здоров'я зобов'язані оприлюднювати інформацію про нову або звільнену посаду протягом 10 робочих днів з моменту її виникнення. Це гарантує, що у стрічці користувачі бачать лише свіжі та реальні пропозиції роботи;
  • рівні можливості: електронна система забезпечує відкритий доступ до робочих місць для всіх категорій фахівців — від випускників медичних університетів (інтернів) до досвідчених лікарів;
  • зручний функціонал: користувачі можуть шукати роботу за допомогою гнучких фільтрів (за регіоном, медичною спеціальністю, рівнем заробітної плати чи наявністю додаткових опцій, наприклад, надання житла).

Єдиний портал вакансій у закладах охорони здоров’я створено МОЗ у співпраці з Мінцифри на платформі Дія.Engine за підтримки швейцарсько-української програми EGAP, яку реалізує Фонд Східна Європа.

Адміністратором порталу є державне підприємство «Електронне здоров’я».