Скинути
Контраст
Розмір
Сховати налаштування
Гаряча лінія МОЗ
0800 505 201
Налаштування доступності
Close
Налаштування доступності
Гаряча лінія МОЗ
0800 505 201
Facebook Youtube Telegram X White
Про міністерство
Стратегія Молодіжна рада при МОЗ України Гендерна політика Керівництво Положення про міністерство Міжнародні партнери Очищення влади Внутрішній аудит Критична інфраструктура
Воєнний стан
Громадянам
Заявка на лікування за кордоном Доступні ліки Здоров'я А-Я Закупівлі ліків Безоплатна правнича допомога Опитування Медичний канабіс Безоплатне очне протезування для постраждалих внаслідок війни Медична підтримка людей, постраждалих внаслідок Чорнобильської катастрофи Безоплатне планове стентування судин серця Медична допомога людям, які пережили полон Медичні огляди моряків і членів екіпажів суден внутрішнього плавання Військово-лікарські комісії
Медичним працівникам
Оплата праці медиків Наглядові ради Медична статистика ЦГЗ Службове житло для медичних працівників у селі та на прифронтових територіях Конкурсна комісія з обрання кандидатів на посади членів Національної комісії з питань психічного здоров’я Єдиний вебпортал вакансій у державних та комунальних медзакладах Статті Джерела доказової медицини МКФ Дайджест змін у системі охорони здоров’я Присяга лікаря Порядок верифікації документів про освіту
Освіта
Лікарська резидентура Підготовка фахівців з реабілітації за дуальною формою навчання Науково-дослідні установи Вступ на спеціальності галузі знань І «Охорона здоров'я та соціальне забезпечення Цикли спеціалізації, тематичного удосконалення та заходи БПР у 2024 році
Пресцентр
Документи
Е-здоров'я
Єдиний портал вакансій у сфері охорони здоров’я Реєстр дезінфекційних засобів Реєстр осіб відповідальних за введення медичних виробів Електронна система безперервного професійного розвитку Електронна система рейтингового розподілу в інтернатуру Електронна черга на ендопротезування Система електронної нотифікації (надання) інформації про косметичну продукцію Електронний Ліцензійний реєстр з медичної практики Електронна система епідеміологічного нагляду (ЕСЕН) Інформаційна система «Моніторинг соціально значущих хвороб» (ІС СЗХ) e-Stock Система Meddata
Контакти

Віктор Ляшко: Керівники лікарень відповідальні за виплату зарплат лікарям та медичним працівникам

Міністр охорони здоровʼя Віктор Ляшко під час робочої поїздки до Рівненщини зустрівся з керівниками місцевих медичних закладів, які отримують пакет дофінансування для виплат заробітних плат працівникам.

Під час зустрічі йшлося, зокрема, й про кроки та заходи, які вживає та має вживати керівництво медзакладів для того, щоб вийти на повноцінне функціонування без додаткової підтримки від Національної служби здоров'я України (НСЗУ).  

«Держава, зі свого боку, виконує усі зобовʼязання щодо фінансування медзакладів для виплат базових зарплат. Крім того, вже третій рік надаємо додаткове фінансування деяким лікарням, аби вони могли модернізуватися та забезпечити гідну зарплату медикам. Однак, я хотів би нагадати, що дофінансування від держави – це не подарунок, а лише тимчасовий механізм підтримки. За цей час медзаклад має налагодити менеджмент, проаналізувати власні витрати, знайти слабкі місця та виправити їх. Хочу ще раз сказати, що кожна лікарня має здійснювати кроки до того, аби стати більш спроможною», – сказав очільник МОЗ. 

Наразі у значної частини медичних закладів країни є залишки коштів на рахунках, які дозволять і надалі забезпечувати працівників заробітною платою. Завдання керівника лікарні – раціонально використовувати ці кошти, спрямовуючи більшу частину на забезпечення медиків заробітною платою. 

У більшості медзакладів Рівненщини станом на відповідний звітний період зберігаються кошти, які підприємства отримали за надані медичні послуги за попередній місяць. Водночас є заклади, які, маючи спроможності до розвитку, не роблять кроки на зустріч змінам у вимогах до пакетів програми медичних гарантій. З керівниками таких закладів буде проведена окрема розмова на засіданні госпітальної ради, яку скличуть в області за вказівкою міністра охорони здоров’я впродовж місяця. 

Зазначимо, що на початку березня уряд змінив підхід до фінансування медзакладів, які перебувають у тимчасовій окупації або дотичні до лінії фронту. Відтак кожна лікарня щомісячно гарантовано отримувала від НСЗУ 1/12 річного обсягу фінансування. Це дозволило утримати систему в критичний момент, забезпечити оплату праці медичним працівникам та безперебійну роботу лікарень.

Нагадаємо, раніше МОЗ повідомляло, що своєчасна виплата зарплати медикам має бути пріоритетом №1 для керівника лікарні.