Новий підхід до пацієнта: як акушерка-гінекологиня долучається до реформи
У медичній системі важливо не лише надавати якісну допомогу, а й мати чесні, зрозумілі правила оцінювання стану людини. До реформи оцінювання повсякденного функціонування (ОПФО) долучаються лікарі з різних профілів. Зоряна Баран, лікарка акушерка-гінекологиня з Рівненщини, поділилася своїм досвідом впровадження змін, викликами та перевагами нової системи.
Освіта і професійний розвиток
Зоряна Баран працює лікаркою з 2018 року. Має фах акушерки-гінекологині, активно навчається, бере участь у наукових конференціях, прослуховує онлайн-вебінари, постійно оновлює знання з акушерства, гінекології, ендокринології та оперативної гінекології.
Вона одружена, виховує двох дітей. Працює до 160 годин на місяць.
Щоденна робота
«Мій щоденний графік — це поліклінічний прийом. Консультую жінок з гінекологічними проблемами, вагітних, сімейні пари, які прагнуть стати батьками. Проводжу профілактичні огляди, скеровую на стаціонарне лікування за потреби», — розповідає лікарка.
До засідань експертної команди вона веде прийом, після — знаходить час на навчання, вивчення наказів і постанов, а також проводить час із родиною.
Історія з практики
Запам’ятався випадок, коли до лікарки звернулася жінка 59 років зі скаргами на біль унизу живота та кров’янисті виділення. Менопауза тривала вже 9 років, але пацієнтка впродовж двох місяців намагалася самостійно лікувати симптоми, думаючи, що це цистит. Після огляду, УЗД та біопсії ендометрію був встановлений діагноз — рак тіла матки. Жінку направили на лікування в онкодиспансер. Цей випадок ще раз підтвердив важливість профілактичних оглядів і своєчасного звернення до лікаря.
Перші враження від реформи
На думку Зоряни, реформа покликана зменшити корупційні ризики і зняти тиск з лікаря, адже пацієнт не знає наперед, хто входитиме до складу комісії.
«До реформи ми готувалися заздалегідь — читали нові постанови, накази, слухали вебінари. Адміністрація підготувала кабінети для засідань експертних команд. Але все одно найбільший виклик — це робота в новій системі», — ділиться вона. Позитивом лікарка вважає доступність медичної документації в електронному вигляді.
Переваги нової моделі
«Для пацієнта — це надія, що все буде відкрито, чесно і відповідно до закону. Вони не можуть вплинути на рішення комісії, і це правильно», — переконана Зоряна Баран.
Що потребує вдосконалення?
На думку лікарки, потрібно адаптувати нормативну базу до реальних клінічних ситуацій і краще пояснювати як фахівцям, так і людям, чому потрібна ця реформа. А також — навчати лікарів, як працювати з новими правилами.
«Ми маємо постійно вчитись, розвиватися, вивчати підходи до оцінювання, щоб не лише виконувати формальні вимоги, а справді підтримувати людину в складний період її життя», — підсумовує вона.